贵州省委常委、 　　贵阳市委书记李军： 　　竞争，不仅是市场经济活力之源，也是政治体制改革活力之源，公开选拔区（县）“一把手”，全国罕见，就是通过竞争，让选人、用人在阳光下运行，为百姓选出想干事、能干事、干成事的领导干部。 　　公推竞岗充分体现了“民主、公开、竞争、择优”的八字方针，真正把“伯乐相马”变成了“赛场选马”，避免了少数人特别是“一把手”说了算，将从根本上避免暗箱操作。 　　 　　贵阳市小河区居民刘涛： 　　公推竞岗已不新鲜，但一个县、一个区的“一把手”岗位特殊，以往，这些岗位都是上级党委任命，如今竞争上岗，老百姓也参与发表意见，选出父母官，这是党委、政府在用人机制上一次重大创新和有益探索。 　　 　　众多参与竞选的领导干部认为： 　　此举变“伯乐相马”为“赛场选马”，打破以往干部任命论资排辈，有利于让优秀干部脱颖而出，扩大选人用人的视野，避免不正之风和腐败现象，形成良好的导向，让干部把心思、精力用在钻研业务和为人民群众办好事、办实事上。 　　 　　今年５月，贵阳市委作出重大决策，决定将出缺的小河区、花溪区、息烽县、修文县等４区（县）党委书记，在市级机关、市直企事业单位、区（市、县）现任正、副县级领导干部中进行“公推竞岗”。