□ 刘国杰 　　近期，北京大学临床药理研究所让该单位所有教授轮班做“门卫”，有的教授表示不能接受，该所一负责人回应：“教授只是一个职称，不是什么特殊人物，即使是特殊人物也要和其他员工一视同仁。”(1月1日《北京晨报》) 　　说白了教授就是一个高级教师，普通教授无权无势，其他单位目光短浅的人可能看不起教授，也是情理之中的事情，偏偏一个研究所里的领导看不起教授，就匪夷所思了。教授是科研单位的中流砥柱，能否给教授们一个宽松的政治环境、浓厚的学术氛围，直接影响到研究所未来的发展。 　　该研究所领导说，“值班的内容很简单，就是下班后在门卫室接一些电话，收发信件，晚上有突发情况及时报告”。是的，这些活儿教授们都能干，但能干不一定非得干，“人尽其才，物尽其用”，随便找一个四肢健全不憨不傻的人能干好的活儿，非要浪费一个高级知识分子不可，这不是大材小用或大材乱用吗？