本报海口10月22日讯 （记者文刚  特约记者汪传喜）为进一步提高医院诊治疑难危重疾病的能力，海口市人民医院实施人才兴院战略，今年加快人才建设速度，仅1至9月，引进调入博士、硕士等高学历骨干人才36名，其中有4人还是具有高级职称的学科带头人。至此，该院已有博士20人、硕士73人。 　　根据全省医院发展战略，海口市人民医院将建设成为省会城市的医疗中心。投资8亿元人民币，面积达10.6万余平方米的医疗综合大楼，将于明年上半年投入使用。投资1亿元建设的海口市旅游医疗服务保障中心，也已于今年7月动工。与医疗综合大楼配套新增达亿元的医疗先进设备也已立项，这些都为海口市人民医院的持续发展奠定了坚实的硬件基础。 　　但是，由于历史原因，目前人才梯队建设明显不足，专科发展不平衡，专业队伍结构不合理等问题，长期制约了医院的发展。 　　近些年来，海口市人民医院领导班子充分认识到在医院的发展建设中，人才是决定的因素，人才是“钢”，纲举目张，确定了“培养、提拔、引进、留用”的人才建设方针。今年9月，该院从上海华山医院引进的夏鹰博士，是神经外科主任医师，40余岁，但已有20年的神经外科工作经验，能熟练进行神经外科各种高难度和高技巧手术。 　　随着专家人才的不断引进，加速了该院特色专科和人才队伍的建设发展，医疗水平也因此再上新台阶。