细化界定见义勇为中“挺身而出”的概念；明确因见义勇为而发生的医疗费用，尤其强调“负伤治疗期间不得扣发工资奖金”，“非因法定事由，用人单位不得辞退或者解雇见义勇为人员”……《意见稿》无疑抓住了弘扬见义勇为的问题要害。弘扬见义勇为，精神与物质奖励固然不无激励作用，但立法保障英雄权益，却更能从心理抚慰与社会观瞻的层面，让人勇于实践和放胆前行，从而产生规避“感动却不行动”和“英雄流血又流泪”的更大效应。（张玉胜）