“多亏你们，工资已全部到账了！”前不久，保亭黎族苗族自治县某安居房项目农民工李某高兴地对前来回访的县纪委监委第二派驻纪检监察组工作人员说道。

　　今年2月，保亭县纪委监委在重点民生项目监督检查中接到群众反映，某安居房项目存在工资拖欠问题。该县纪委监委第一时间联动县综合行政执法局核查，发现该项目因工程款拨付滞后、结算纠纷等问题，累计拖欠407名农民工工资约650万元，欠薪风险突出。

　　为切实维护农民工合法权益、快速化解欠薪风险，该县纪委监委统筹协调住建、人社、执法等职能部门同向发力、联动攻坚，以监督倒逼行业、监管部门责任落实，推动650万元工资全额发放到位。

　　今年以来，针对民生、重点工程拖欠农民工薪资问题，保亭县纪委监委建立“纪委监委跟进监督、人社部门牵头督办、职能部门协同落实”的联动治理机制，通过约谈提醒、发函督办、专项督查等监督手段整治欠薪乱象。

　　同时，为推动欠薪治理从“事后化解”向“源头防控”转变，该县纪委监委还督促县人社局出台了《保亭县治理欠薪长效工作机制》《保亭县政府国企项目欠薪问题集中整治实施方案》，进一步健全“接诉即办、限时办结、闭环回访”机制。截至目前，全县累计受理欠薪线索467条，为3922名农民工追回“血汗钱”共6959.98万元。

　　“群众的烦‘薪’事，就是我们的心头事。”保亭县纪委监委相关负责人表示，下一步，将持续聚焦民生领域突出问题，加大监督检查和执纪问责力度，以扎实有力的监督成效，当好群众的“护薪人”和“贴心人”。

　　（撰文/以其 范高翔 王竞航）