即报即评 　　创新，在人们的潜意识中，似乎显得很神秘、高深。在屯昌采访期间，屯昌县委书记江华安则对创新有着另一番见解：创新并不一定要搞得轰轰烈烈，政府的任何一项创新，必须有针对性、实用性，能推动问题的解决工作的开展。小环节、低起点的创新，也能写出百姓满意的大文章。 　　对政府而言，管理制度的创新不仅仅是建章立制的技术过程，也是对科学发展的认识和深化。制度有创新，地方主政者就要破除因循守旧、盲目自信的观念，不唯书、不唯上，不搞本本主义、不搞经验主义，解放思想与时俱进，树立开拓创新意识，展现出公共管理和社会服务的新思想、新观念。 　　屯昌的一系列管理制度的创新之举，如成立农民歌舞团、推动林权改革、解决环卫脏乱老大难等问题，在许多人眼里或许算不上大动作、大手笔，但正是这些不起眼的工作思路、方法的转变，给屯昌带来了前所未有活力与和谐。而屯昌所有工作创新的核心本质，就是走群众路线，运用经济杠杆手段调动群众、社会力量的积极性，最终让难题迎刃而解，给工作打开新局面。 　　当前，有少数政府、机关热衷标榜“创新”，三天两头出台一个新名词新制度，名头喊得很响，架势拉得很开，短暂的热闹过后很快就没有了下文，华而不实的“创新”，还是少一点好。 　　政府创新最终的目的是什么？是为了推动经济社会的发展，为群众创造好的生活环境，提升群众的生活水平。屯昌的创新之举，如同润物无声的春雨，流淌在百姓的心坎上。每年能做一两件实实在在的惠民之举，经年累月下来，自然会成绩斐然。