本报海口2月15日讯（记者袁锋 通讯员段晓晖）今年起，我省省直公务员招录将重点倾斜于具有两年以上基层工作经历的高校毕业生，要求省政府各部门在拟招考职位中，安排85%的职位面向此类人员。这是记者从省人力资源和社会保障厅获悉的。 　　根据国家人社部有关文件，我省对公务员招录的条件设置作了进一步明确。在公务员招录中应安排部分职位专门招考“中西部计划大学生志愿者”、“三支一扶人员”等，安排职位数量不少于当年服务期满人员数的10%。此外，延续以往少数民族自治县（市）在拟招考职位以及省垂直管理行政单位在拟招考驻少数民族县（市）直属单位公务员中，需安排40%比例的职位专门招考少数民族人员的做法。  　　为充分体现公开、公平、竞争、择优的原则，要求尽量放宽专业、户籍、年龄等条件。除专业性较强的职位外，尽可能不限专业。除人民警察职位外，招考职位年龄设置为“十八周岁以上，三十五周岁以下”，任何招录部门（单位）不得随意缩小报考年龄范围。应届硕士、博士研究生（非在职）人员报考，年龄可放宽到四十周岁以内。