通讯员 卓琳植

　　包揽全市文、理科状元和全市800分以上的考生，二本上线率达90%……今年，首次参加高考的北京师范大学万宁附属中学（以下简称北师大万宁附中）给万宁老百姓及社会各界关心万宁教育的人们交了一份含金量十足的成绩单。而该校的引进落地和成长发展，不仅是万宁为问路教育改革而投出的一颗石子，也是我省引进优质教育资源的一个成功案例。

　　新学校俩月就落地

　　许多万宁人还记得今年高考放榜之时，北师大万宁附中的家长们无法抑制的激动：自发燃放烟花爆竹，悬挂鲜红的条幅，热烈庆祝孩子们的母校首战告捷。

　　“对于一所刚刚创办起来的学校，而且又是第一届考生，这样的成绩来之不易。”万宁市副市长黄小平感慨。

　　为给一直状态不佳的万宁教育注入全新血液，万宁市委、市政府下定决心引“外援”，靠着真诚和热忱，北师大附属中学于2012年落地万宁。从协调谈判、引进管理团队到招生开学，万宁只用了两个月。在所有与北师大合作的地方中，万宁的速度最快。

　　作为完完全全的国有公办学校，北师大万宁附中获得了万宁市财政上的大力支持。前期校园建设的征地费用、建设费用以及拨给学校的15年托管经费……万宁一共为这个新学校投入了4.1亿元。

　　创新体制引来雄厚师资

　　“第一年，我们连招生都十分困难。”北师大万宁附中校长张东海回忆起当年的“惨淡”，当年的压力仿佛仍在肩上。2012年9月，该校高中招生比原计划少了200人左右，并且鲜有高分考生。

　　生源数量不足、生源质量不够理想，北师大万宁附中就想方设法吸引人才，建立一支师德高尚、业务精湛、经验丰富的教师队伍。

　　“只有一支优秀的教师队伍，才能培养出一群优秀的学生。”张东海说，他本人同时也是一名来自湖南的中学语文特级教师，从全国几百名竞争者中脱颖而出，出任校长。

　　而市、校合作的全新模式也在北师大万宁附中铺开——万宁市负责教学基础设施建设及教育经费投入，北师大则投入师资力量、教学资源、教育品牌、团队管理等。学校管理体制采取“理事会领导下的校长负责制”，理事会由万宁市政府及北师大双方共同组成。这种崭新的管理体制，在我省公办学校还是首例。

　　如今，该校已聘请到了包括北京市数学特级教师乔荣凝、北京市英语特级教师王京华在内的5名特级教师，以及128名高级教师、省市级学科带头人和骨干教师，60名优秀硕士研究生，并聘请了中国著名书法家、北师大教授胡云富先生担任学校的艺术教学总监。

　　让学生们学会

　　自我约束和自主学习

　　今年高考总分821分的万宁市文科第一名周令在谈及自己的学习经验时说，好成绩的取得与学校培养出来的良好行为习惯密不可分。

　　从建校开学的第一天起，北师大万宁附中就把建立一套行之有效而又系统配套的规章制度放在管理的首位。而让学生从被动服从转为主动参与，也使得学校的管理系统十分高效。

　　“我们制定的每项规章制度都是和学生一起来完成的，比如对于当前比较热的学生该不该带手机这一问题，交给学生们在班会课上自己来辩论，结果越辩越明，学生们就不会有反抗的心理。”该校德育副校长喻志军坦言。而《校园十条禁令》中，前3条是规范老师的行为，后面7条才是对学生的行为规范，体现的就是一种公平。

　　与很多学校不同的是，北师大万宁附中实行半月假的全寄宿制度，实施师生封闭式管理。在北师大万宁附中，“会学习，会生活，养成良好的生活习惯、学习习惯和行为习惯”的“全人教育”理念，让孩子们培养了优秀的习惯。（本报万城8月3日电）

　　北师大万宁附中高考喜报

　　1 包揽万宁市文理科第一名

　　2 万宁市高考总分超800分共3人，全部出自该校

　　3 包揽万宁市文科前四名，全市文科前十名，该校占8人

　　4 包揽万宁市理科前两名，全市理科前十名，该校占5人

　　5 文理科全市750分以上19人，该校占11人；700分以上全市72人，该校占37人

　　6 全校478名学生参考，一本上线221人，一本上线率46.2％；二本上线率90%