早上8时至中午12时，下午1时30分至5时30分，这是儋州市中等职业技术学校2009级服装设计与制作专业学生沈学委每天的工作时间表。“8小时工作制，订单多时偶尔会加班。”沈学委说，自己一个月平均能拿近2000元的工资，最多的时候拿过2669元。“我明年才毕业，现在顶岗实习能拿这么多，挺高兴的。”他一边笑着说，一边熟练地踩着缝纫机车。 　　沈学委所在的车间如同普通的服装厂车间一样，近百台缝纫机车整齐排列，轰轰作响，并无特别之处。然而，沈学委每天走出车间就能在学校食堂吃饭、回学校宿舍休息，还能和同学在学校操场打会儿篮球。因为，这个工厂车间真真正正就在校园内。 　　儋州市中等职业技术学校负责人陈宏艺介绍说，职业教育，实践为先，学校正积极探索融教学、研发、实习、生产、就业为一体的办学路子，着力打造车间与基地、学生与学徒、教师与师傅、作品与产品、育人与创教、产业与专业“六合一”。去年8月，学校通过校企合作引进法国华富集团注资300万元，将车间搬进校园，建成四条品牌内衣生产线，有效缓解了学校服装实训基地紧张的局面。同时，还解决了部分城乡劳动力就业问题。 　　截至目前，华富集团儋州培训基地已生产品牌内衣近30万件，解决了160多名学生顶岗实习和带动80人就业。“总公司将裁好的布片打包到这里加工，学生们加工成成品后，再通过物流送到总部包装并出口到欧美国家。”华富集团儋州培训基地厂长张宗兰说。 　　张宗兰告诉记者，来这里顶岗实习的学生大部分已在校内实训基地训练过了，有技术基础，经过一个星期培训就能上岗，1至3个月就比较熟练了。虽然车间在校内，但其生产管理与总部同步进行，考核管理很规范。“我们实行计件工资，除去请假外，学生一个月最少能拿1300多元。像沈学委，连续3个月考核第一名，一个月最高拿2700元左右。”张宗兰说。 　　在以女生为主的服装车间里，18岁男孩沈学委表现非常出色。他说，诀窍没有别的，就是自己喜欢这个行业，静得下心去做、去学习。对于未来，沈学委非常憧憬。“在这里顶岗实习，自己不仅技术更熟练，也更适应企业的管理。希望今后能到总部学更多东西，有机会自己再创业。”沈学委还打趣说，自己的哥哥大专毕业，现在每月工资和自己差不多。“只要学好了技术，中职学生同样有发展前途。”他强调说。 　　除了把校外企业车间引进校园，学校还利用服装实训基地建校办工厂。记者了解到，目前该校校办服装厂不仅设计、制作了本校校服，还接了4笔校外的服装订单。所有盈利都投入实训基地用于购置设备和原材料。 　　与华富集团生产车间不同的是，校办服装厂的“工人”不仅有三年级学生，还有一年级、二年级的。“老师带学生、老生带新生。新生主要是熟悉制作工艺和流程，具体生产由有经验的学生操作。”该校负责人说。 　　2011级服装设计与制作专业学生叶青青今天很兴奋，因为她刚完成自己的第一件作品—一条短裙，“没想到刚进校就让我们进车间上课，这样学东西很快。”而她更羡慕的是在华富集团校内车间顶岗的师兄师姐：“又学技术又挣钱，多好啊。” 　　（本报那大10月27日电）