去年11月2日，省委组织部下发了《办法》，对领导干部离任交接提出了相关要求。根据《办法》要求，包括省委各部门、省级国家机关各部门、各人民团体、省属事业单位主要领导或主持工作的副职领导干部在内的领导干部，因调任、转任、降职、免职、辞职、退休等原因离开原岗位时，都应办理离任交接。

　　1月11日下午的离任交接仪式上，通报了省住房公积金管理局原任局长2013年、2014年、2015年经济责任审计情况，新老两任局长还进行了表态发言。因省住房公积金管理局原局长王艳萍调任海口市市委常委、组织部长，根据《办法》规定，交接工作在她和现任省住房公积金管理局局长吴和平之间进行。由于住房公积金资金量大、关系全省民生福祉、群众关注度高等原因，根据省委要求，省委组织部首次参与并监督了此次离任交接。省委组织部副部长李萍和省住建厅厅长丁式江，以及作为监督人的省住房公积金管理局纪检监察、组织人事、综合管理三个部门的负责人参加了离任交接仪式。

　　据了解，近年来，领导干部离任交接工作存在着一些不履行交接手续的问题，有的领导干部离任时没有交接，一走了之，影响了原单位正常工作，甚至影响了一些重点工作的持续开展；有的领导干部调走很长时间仍然占用原单位司机、办公室以及车辆等物品，原单位碍于人情面子，不好说、不敢说，造成了不良影响。为解决这些问题，进一步规范领导干部离任交接工作，省委组织部出台了《办法》。

　　李萍说，省住房公积金管理局此次离任交接较为规范，为全省作出了一次很好的范例，各单位在领导干部离任时，都要严格按照《办法》的要求，及时认真地做好领导干部离任交接工作。今后，省委组织部将不定期地检查各单位领导干部离任交接的情况。

　　据介绍，根据《办法》要求，领导干部离任交接时，需要交接以下内容，以保持工作的连续性：领导干部在任期内重要工作事项，包括任职期间与上级签订的责任书、工作目标、推进措施及进展情况，已确定开展但尚未开展完成的重要工作；任期内的财政财务事项、干部人事事项、重大信访和社会稳定事项、履行“一岗双责”工作责任及落实党建责任制事项；本单位管理的干部涉嫌违纪违法或正在接受调查处理的情况；个人保管或使用的应交回单位的文件资料和公共资产，如文件资料、周转房、办公室、车辆、电脑等。