记者了解到，三亚还将加快推进建设领域诚信用工和失信惩戒体系建设，以劳动用工和工资支付情况作为企业诚信评价的重要依据。被评为劳动保障失信类的企业，将列入“黑名单”并记入诚信档案，纳入该市征信网和省企业信用信息共享平台，并进行限期禁止参加招投标、不予办理施工许可等限制。

　　为农民工“讨薪”，三亚从制度着手。自2015年8月开始，三亚在建设领域全面推行劳务人员实名制管理和农民工工资专用账户制度。三亚市人社局相关负责人透露，通过在建设领域推行劳务人员实名制管理、农民工工资专用账户等制度机制，有效治理建设领域拖欠农民工工资行为，欠薪案件与去年同期相比明显下降。