■ 本报记者 刘袭 特约记者 李珂

　　6月19日，海南日报记者走进儋州市大成镇新风村，看到村容村貌整洁，田园风光秀丽，百年古树众多，生态环境优美。

　　在村文化休闲广场，上任不久的新一届村党支部书记、村主任陈乾丽对海南日报记者说：“新一届村‘两委’班子成员上任后，全力为村民办实事，赢得村民的信任和支持。我们目前正配合市乡投公司把白地村、可久村、文万村的214.54亩水田，流转年限从10年延长到20年，引进规模农业企业发展特色高效产业，增加村民收入，推进乡村振兴。”他细数近期要办的实事：修好全村主要道路的有故障路灯，开展贫困儿童关爱活动，继续开展人居环境卫生整治，落实地力保护补贴，为剩余70户村民接入污水收集管网等。这是儋州市村（社区、居）“两委”换届后出现的新气象。

　　儋州市委始终牢牢把握村（社区、居）“两委”换届选举工作主动权，高质量完成了村级组织换届选举任务，选优配强新一届村（社区、居）“两委”班子，为海南自贸港建设提供坚强组织保障。截至目前，全市292个村（社区、居）“两委”顺利完成换届选举任务，选举产生“两委”班子成员2436人，实现了“一突破两提升三优化一下降”目标。

　　换届换出新气象，儋州市村党支部书记、村主任“一肩挑”比例首次达到100%，实现历史性重大突破。村（社区、居）“两委”班子成员学历水平大幅提升，带头人队伍整体素质提升，村（社区、居）“两委”干部大专及以上学历1047人，占比42.98%，较上届提高18.68个百分点，其中研究生2人，本科93人。村支书、村主任大专以上学历220人，占比75.34%，其中硕士1人，本科19人；35岁以下37人，占比12.67%；女性村党支部书记7人、“退伍军人村党支部书记”35人、“能人村党支部书记”80人，达到“双好双强”预期目标。形成老中青结合的梯次结构，“80后”村（社区、居）“两委”班子成员620人，占25.45%，其中村党支部书记71人，占30.86%。平均年龄明显下降，村（社区、居）支书平均年龄46岁，较上届降低2岁，其他成员40.6岁，较上届降低4.4岁。

　　近年来，儋州市委、市政府每年为每个乡镇安排300万元农村基层党建工作经费，统筹中央、省、市三级财政资金1.14亿元，扶持全市228个村发展壮大村级集体经济，为农村解决一大批村（社区、居）“两委”缺乏活动场所，以及行路难、饮水难、灌溉难等问题，有效推进脱贫攻坚、乡村振兴，老百姓得到实惠，基层干部树立威信、赢得民心。

　　儋州市新一届村（社区、居）“两委”班子上任后，延续和强化为群众解决民生问题的好作风，不辜负群众的信任，着手解决一批长期困扰村民的难题。那大镇军屯村是典型的城中村，部分村民学历不高、又缺乏技能，找工作很难，缺乏固定收入。新一届军屯村“两委”班子上任后，谋划新的产业发展，想方设法增加就业岗位，解决失地村民找工难。军屯村党支部书记、村主任李达勇告诉海南日报记者：“目前全村无固定就业的村民有300多人，村里准备拿出留用地与投资企业合作，新建1座综合商贸市场，为村民提供就业岗位。”综合商贸市场建成后，全村失地村民每人将拥有23平方米的就业经营场所，解决全村人的就业难题，增加村民收入。

　　（本报那大6月20日电）