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图说微论 以材料论英雄，干部考核偏离轨道

年终，各种考核纷至沓来，干部考核也不例外。考核需要凭证，“白纸黑字”似乎是最好的佐证。干部考核，材料挂帅已成了常态。上级以材料丰厚来论英雄，下级响应上级号召，以码出完美的材料为目标，使出浑身解数，即便“白加黑”“5+2”，也在所不惜。不看实绩，看材料；不看实地，看纸面；不看做的，只看写的，干部考核的评价已沦为某种形式主义。避免干部考核成了空对空的走秀，多听群众意见、多下基层验收，考核才能做到名副其实。——@求是